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Offre d'emploi : Chargé(e) de projets Energie


 

mercredi 30 novembre 2022 | Pays : Mali | Localité : Bamako | Annonceur : Jiri Services Energie Ressources humaines


Chargé(e) de projets Energie

 

Jiri Services

Jiri Services est un bureau d’études basé à Bamako, créé en janvier 2017. Le nom de l’entreprise (« Jiri » signifie l’arbre en bambara) souhaite s’inspirer des multiples services rendus par l’arbre au quotidien. Il rappelle l’importance socio-économique que joue le système végétal dans nos sociétés.

 

Ainsi, à l’heure où le monde entier s’est engagé dans les objectifs du Développement Durable et la lutte contre le changement climatique, le développement économique doit assurer la préservation de l’environnement pour assurer sa pérennité. Or, les économies africaines évoluent rapidement et la majeure partie des revenus proviennent de l’exploitation des ressources naturelles.

 

Jiri Services entend contribuer activement à une dynamique de développement durable des territoires africains et répondre à un besoin d’expertise spécifique en la matière. Depuis 2017, Jiri Services a accompagné quelques dizaines de projet sur les thématiques environnement, gestion de déchets, énergie renouvelable et changement climatique.

Ayant plusieurs sollicitations en cours sur des sujets liés aux thématiques abordées par l’entreprise, Jiri Services recherche le concours d’un(e) chargé(e) de projets Energie pour intervenir sur des missions d’expertise.

 

  1. Le poste

Le ou la chargé(e) de projets Energie interviendra sur les prestations de services exécutées par Jiri Services et appuiera les responsables de l’entreprise dans la réalisation des différentes activités à mener sur ces prestations. Cela inclut notamment de :

  • Contribuer à la mise en œuvre des missions décrochées, dans le rôle de chargé (e) de projets, ce qui peut impliquer – en fonction des spécificités de chaque mission- les tâches suivantes :
    • Gérer convenablement les aspects techniques des missions qui lui seront confiées (Définir les phases, les objectifs et les finalités du projet, etc.),
    • Faciliter le lancement des missions de prestation (organisation logistique, mobilisation des prestataires externes, acquisition de matériel, reprographie, réunions préliminaires),
    • Contribuer avec le service administratif à la préparation des aspects administratifs des missions décrochées (ordres de mission, préparation des contrats de prestataires externes, expression des besoins, planification de la facturation, etc.),
    • Contribuer à la mobilisation et à la coordination des prestataires externes sur les prestations décrochées,
    • Elaborer les outils nécessaires à l’exécution des prestations,
    • Effectuer des recherches et des analyses documentaires,
    • Planifier l’exécution des prestations et des missions,
    • Concevoir des supports et animer les sessions de formation et concertation,
    • Rédiger les livrables attendus dans les prestations (note de cadrage, compte rendu, rapports, etc.),
    • Organiser les rendez-vous avec les clients et/ou partenaires d’exécution des prestations,
    • Ou tout autre activité qui serait nécessaire dans l’exécution d’une prestation de service ;
  • Contribuer à la recherche de nouvelles prestations de services (démarchage, recherche d’experts externes, négociations, etc.), en lien avec les domaines d’expertise de Jiri Services ;
  • Contribuer à la préparation des réponses aux appels d’offre, appels à manifestation d’intérêt sur des thématiques spécifiques notamment : énergies renouvelables (solaire, biomasse, hydroélectricité etc.), installations solaires, électrification rurale, Autoproduction, etc.
  • Contribuer à l’alimentation d’une base de données de consultants pertinents dans le secteur de l’énergie ;
  • Assurer une veille des marchés d’appels d’offres sur les domaines d’expertise de Jiri Services ;
  • Représenter Jiri Services lors de réunions et/ou auprès des clients ou structures externes ;
  • Contribuer à la stratégie générale de Jiri services, en proposant par exemple de nouvelles offres de services en lien avec les thématiques,
  • Appuyer, de manière générale, les responsables de l’entreprise dans l’accomplissement de toute tâche nécessaire à la bonne marche de la recherche et de l’exécution des missions d’expertise.

Le(a) chargé(e) de projets interviendra sous la direction d’un directeur technique assigné par le dirigeant de l’entreprise.

 

  2. Profil recherché

  • Diplôme d’ingénieur ou universitaire de niveau minimum BAC + 5 en énergie, énergie renouvelable et/ou formation équivalente.
  • Au moins 3 années d’expériences dans les thématiques en lien avec l’Energie dans un bureau d’études ou ONG.
  • Excellente capacité rédactionnelle.
  • Motivation forte à faire carrière dans le secteur des énergies renouvelables.
  • Capacité d’analyse : comprendre les besoins des clients et savoir y répondre précisément et qualitativement.
  • Capacité à travailler sous pression.
  • Maitrise des outils informatiques : Word, Excel, Internet, outils de réalisation d’enquêtes.
  • Langues : Bilingue français et bambara. Anglais serait un plus.
  • Qualités : Rigueur, autonomie, polyvalence, esprit de synthèse et ouverture d’esprit.

 

 

  3. Conditions

  • Statut envisagé : CDD d’un an
  • Salaire : à discuter en fonction de l’expérience préalable.
  • Horaires de travail : 8 h à 17h du lundi au vendredi, avec une (01) heure de pause entre 13 et 14h.
  • Début de prise de service souhaité : Janvier 2023.

 

 

Pour candidater

Envoyez votre CV et une lettre de motivation en format PDF à recrutement@jiriservices.com avant le 09 décembre 2022.

 

Merci de préciser dans le titre de votre email « Candidature au poste de chargé(e) de projets Energie ».

 

N.B. :

- Toute candidature ne respectant pas les critères énoncés dans cette offre de stage sera rejetée.

- Seuls les candidat(e)s présélectionné(e)s seront contacté(e)s pour une convocation à un entretien.

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Energie Ressources humaines

ATTENTION !!! Soyez vigilant ! N'envoyez pas de l'argent à toute personne supposée vous faciliter un recrutement ou vous recruter. Ne versez aucune somme d'argent en échange d'un contrat de travail potentiel ou pour suivre une formation préalable à l'embauche.

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