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Offre d'emploi : Commercial B2B


 

samedi 19 septembre 2020 | Pays : Cameroun | Localité : DOUALA | Annonceur : DataOptime


Cette offre a déjà expiré !

OFFRE D'EMPLOI: Commercial(e) B2B

  • Réf : DOCMR002 | 17 Sep. 2020
  • Date limite de candidature : 25 Sep. 2020
  • Douala - Bonamoussadi, Face centre spirituel – Cameroun
  • Nombre de positions : 01
  • Contrat : CDI

DataOptime est une agence marketing formée d'experts du digital et de l'analyse statistiques des données. Nos services comprennent :le référencement naturel ou SEO, le référencement payant - publicités digitales, le community management, la rédaction web, la création graphique et design, le développement de sites web et d'applications, la stratégie de communication digitale, l'analyse des données statistiques - Data Science, la formation Digital et Data.

Votre rôle

Chargé(e) d'améliorer le chiffre d'affaires de l'entreprise et la marge par différents types de services, vous utilisez toutes les techniques commerciales de prospection, de développement et de fidélisation.

Missions principales

  • Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la politique et des méthodes commerciales
  • Prospecter de nouveaux marchés
  • Rédiger les propositions commerciales
  • Fidéliser les marchés existants
  • Augmenter le C.A
  • Assurer les reportings de vente

Activités principales

  • Définir le plan d’actions commerciales et établir le plan de tournée (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques, …)
  • Etablir des contrats de ventes et maintenir une relation client-entreprise
  • Suivre et analyser les résultats des ventes et proposer des ajustements
  • Définir les clients cibles de l'agence
  • Prospecter de nouveaux clients (networking, représentation auprès de groupements professionnels, approche directe, approche digitale)
  • Détecter des opportunités auprès des nouveaux clients
  • Assurer un reporting régulier
  • Analyser les statistiques de ventes et les écarts prévisionnels/réalisés, repérer les segments les plus rentables, proposer des actions de fidélisation ou de relance
  • Réaliser une veille commerciale et anticiper des besoins R&D en fonction du développement et marchés potentiels
  • Développer et fidéliser les nouveaux comptes clients
  • Garantir la tenue des rendez-vous réguliers, garantir le suivi commercial avec l’aide du CRM
  • Développer et améliorer les bases de données clients
  • Favoriser la prospection : envoi de mailings, relance phoning
  • Effectuer des enquêtes de satisfaction et proposer des améliorations
  • Réaliser des études de marchés, des études de concurrence
  • Identifier les nouvelles opportunités de business,
  • Partir à la conquête de nouveaux clients et faire preuve de détermination
  • Participer à des événements professionnels (salons, conférences…) afin d’être au plus proche de notre clientèle cible
  • Être ambassadeur de la marque DataOptime auprès de nos prospects et clients.
  • Déceler de nouvelles opportunités de business pour les clients existants
  • Définir et maintenir le(s) process de prospection et fidélisation clients

Votre profil

Formation : Bac +2/3 minimum en Marketing/Commerce-Vente/Communication

Une première expérience dans une fonction commerciale au sein d’une agence marketing ainsi qu’une bonne culture des métiers et outils du digital seront indispensables.

Compétences

  • Confidentialité, disponibilité, transparence, honnêteté, sens des initiatives.
  • Etre capable de travailler sous pression, être rigoureux et fiable
  • Respect strict des procédures et des délais
  • Bonne connaissance des réseaux sociaux, de MS Office (Word, Excel, Power point) et Gsuite
  • Orientation client et résultats
  • Ethique et professionnalisme total

Rémunération en fonction du profil, et composée d’un salaire fixe + variable.

NB : Disposer d’un smartphone et d’un ordinateur portable

CV + Lettre de motivation à l'adresse suivante contact@dataoptime.com

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ATTENTION !!! Soyez vigilant ! N'envoyez pas de l'argent à toute personne supposée vous faciliter un recrutement ou vous recruter. Ne versez aucune somme d'argent en échange d'un contrat de travail potentiel ou pour suivre une formation préalable à l'embauche.

Méfiez-vous des supposées offres d'emploi pour certains pays soi-disant à forte demande de main d'oeuvre (Canada, Australie, etc.). Il y a de fortes chances que vous soyez victimes des escrocs ou des criminels organisés.

Les arnaqueurs et criminels de tout acabit rivalisent d'ingéniosité pour abuser des chercheurs d'emploi.

SOYEZ OBJECTIFS ET PRUDENTS !!!

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